A partir del 1 de junio de 2026 comenzará la implementación del Sistema Único de Cobranza de Cotizaciones (SUCC), un nuevo modelo incorporado por la Reforma Previsional que busca agilizar y coordinar la gestión de cotizaciones previsionales impagas. La forma de declarar y pagar cotizaciones previsionales no cambia. Los empleadores continuarán realizando este proceso a...
A partir del 1 de junio de 2026 comenzará la implementación del Sistema Único de Cobranza de Cotizaciones (SUCC), un nuevo modelo incorporado por la Reforma Previsional, que busca agilizar la recuperación de cotizaciones previsionales impagas, permitiendo una recuperación coordinada de los ahorros previsionales de los trabajadores. ¿Cómo funcionará este nuevo sistema? El SUCC (Sistema...
Sabemos que los temas previsionales pueden parecer complejos, pero en AFP PlanVital nuestro compromiso es que camines con seguridad. La Reforma sigue avanzando y este 2026 trae fechas clave que nos involucran a todos. Aquí te contamos, de forma sencilla, los hitos que marcarán el calendario este año: Hitos del primer semestre Enero: Comenzó el...
La Reforma de Pensiones comenzó a implementarse durante el año 2025, incorporando de manera gradual distintos cambios al sistema previsional. En ese contexto, a partir de enero de 2026 comenzaron nuevos beneficios que se suman a la pensión y que reconocen las cotizaciones previsionales realizadas durante la vida laboral. Estos beneficios son el Beneficio por Años Cotizados (BAC) y la Compensación por mayor Expectativa...
Cotizar no solo sirve para tu pensión futura. También te da acceso a seguros, licencias médicas, apoyo familiar y beneficios que la Reforma de Pensiones 2025 está fortaleciendo. ¿Por qué es importante cotizar? Cotizar significa hacer aportes mensuales al sistema de seguridad social —pensiones, salud y seguros—, y es una de las mejores formas de...
En AFP PlanVital queremos acompañarte no solo en tus obligaciones previsionales, sino también en la búsqueda de oportunidades que generen valor para tu empresa y tus colaboradores. Por eso, te contamos sobre tres subsidios estatales que pueden ser un gran apoyo al momento de contratar y retener talento. 1. Bono al Trabajo de la Mujer...
La Reforma de Pensiones ya está en marcha e introdujo una serie de cambios relevantes para las empresas. El hito más importante fue la incorporación de una cotización adicional a su cargo, que comenzó a aplicarse a la remuneración de agosto de 2025. Este nuevo aporte tuvo como objetivo fortalecer el sistema previsional y aumentar los montos de...
Septiembre 2025 marca un antes y un después en la Reforma de Pensiones en Chile. Durante este mes, entraron en vigencia medidas concretas que buscan mejorar las futuras pensiones y fortalecer la seguridad social. En AFP PlanVital te mostramos los principales hitos que debutaron en septiembre y cómo impactan en los afiliados, empleadores y pensionados. ...
Desde el 1 de septiembre de 2025, entró en vigencia una nueva medida de la Reforma de Pensiones: el ajuste de pensión a 2 UF en Retiro programado. Esta alternativa permite que los pensionados ajusten su pensión autofinanciada a 2 UF mensuales, lo que asimismo, es compatible con la Pensión Garantizada Universal (PGU). ¿Quiénes pueden...
La Reforma de Pensiones ya está en marcha y trae cambios importantes para los empleadores, por eso hoy te contamos todo lo que debes saber. A partir de las remuneraciones de agosto 2025 los empleadores deberán pagar un 1% adicional sobre el sueldo imponible de cada trabajador. ¿Cómo se distribuirá el nuevo aporte? 0,1% irá directamente a...