Desde el 1 de julio de 2021 está plenamente en régimen la Ley Nº 21.309, que establece beneficios de pensión anticipada y retiro de ahorros previsionales para los afiliados y pensionados que padezcan de una enfermedad calificada como terminal (PAET). Con la certificación de un médico especialista, que debe ser ratificada por el Consejo Médico...
La nueva Ley de Responsabilidad Parental permitirá exigir el pago de pensiones de alimentos adeudadas por medio de la retención de los fondos de las cuentas bancarias u otros instrumentos financieros que posea el padre o madre deudor. Esta ley entrará en vigor seis meses después de la plena vigencia de la ley que crea...
Todos los fondos de pensiones administrados por AFP PlanVital tuvieron ganancias en julio, en un contexto de incertidumbre en los mercados internacionales y con un precio del cobre en baja. El buen desempeño de la Renta Variable Chilena y Desarrollada (6,54% y 5,84%) favoreció a los fondos A, B y C, y compensó el descenso...
Junio fue positivo para los fondos de pensiones gestionados por AFP PlanVital. Todos anotaron ganancias pese a un entorno económico complejo. Los mercados continuaron con una alta volatilidad, que se reflejó en la caída de los mercados a nivel global en el mes. El conflicto entre Rusia y Ucrania siguió, con mayores tensiones debido a...
El video de cartola mensual fue el más visto en la plataforma IndiVideo a nivel mundial durante 2021, alcanzando 80 mil visualizaciones en su registro mensual más alto. La Cartola Digital de AFP PlanVital recibió un reconocimiento en la categoría de videos más vistos por clientes en 2021 en la plataforma IndiVideo, utilizada por cientos...
A pesar de los avances por incorporar más mujeres a la fuerza laboral, este sigue siendo un tema pendiente. En nueve años la participación de la mujer aumentó más de 3 dígitos, pasando de un 46,6% en 2010 a 49,2% en 2019, lejos del 69,7% de participación masculina. En Chile, antes de la pandemia, la...
La lucha por la igualdad de género ha sido histórica y transversal. Para PlanVital, la diversidad e igualdad son factores fundamentales porque buscan asegurar las mismas condiciones laborales y de acceso a oportunidades entre hombres y mujeres. Ese camino considera, entre otras cosas, una cultura inclusiva que reconoce la promoción del talento y la paridad...
El viernes 28 de enero se desarrolló el segundo conversatorio del ciclo “Nuestro Futuro Sostenible”, una iniciativa en conjunto con La Tercera. En la cita se abordaron distintos temas centrales para las mujeres, tales como diversidad e inclusión. De esta manera, la ministra de la Mujer y Equidad de Género, Mónica Zalaquett; la directora...